Tout bouge et change autour de vous, pourtant il faut savoir garder le cap. Mais comment fait-on pour assurer une cohérence à long terme et identifier les opportunités présentes dans notre environnement quand l’essentiel de votre temps est consacré à des urgences ou des préoccupations quotidiennes? La capacité à penser de manière stratégique, avec du…
DetailsExtraits du document Besoin de coaching ? Les bénéfices que le coaching peut procurer à votre organisation ICF- International Coach Federation Fédération internationale des coachs Pourquoi le coaching est-il efficace? Des compagnies réputées ont réalisé que le coaching est un outil efficace pour faire progresser leurs affaires et atteindre leurs buts. De grandes corporations oeuvrant…
DetailsLes experts s’entendent sur le lien entre l’efficacité et la performance des individus dans ce nouveau contexte et l’organisation du travail. Voici quelques faits saillants à garder en tête en lien avec le développement des compétences, quand on considère cette transformation majeure des modes de travail : Ne pas sous-estimer l’importance de pallier la perte de…
DetailsGroupe CFC peut générer de la richesse au sein de votre équipe! Identifiez vos zones de développement accélérées vous concernant et demandez une rencontre avec l’un de nos experts. Plus d’information > zones de développement accélérées ZONE DE DÉVELOPPEMENT ……………………………………………. …… ………DESCRIPTIONS A PERSONNES IMPLIQUÉES Coaching Accompagnement pour la mise en pratique des savoirs et…
DetailsVos équipes sont souvent riches de compétences, de connaissances, de savoir-faire, qui sont sous-utilisés, voire inexploités. Nos experts peuvent aider déterminer et implanter des solutions qui supportent les changements ou les besoins des équipes de travail, tant au relationnel qu’opérationnel. Lorsqu’une équipe découvre toute cette richesse, il y a une transformation individuelle et collective, une…
DetailsVos équipes sont souvent riches de compétences, de connaissances, de savoir-faire, qui sont sous-utilisés, voire inexploités. Nos experts peuvent aider déterminer et implanter des solutions qui supportent les changements ou les besoins des équipes de travail, tant au relationnel qu’opérationnel. Lorsqu’une équipe découvre toute cette richesse, il y a une transformation individuelle et collective, une…
DetailsL’« hybride » n’est pas seulement un horaire de travail ou un avantage pour l’employé – c’est une toute nouvelle façon de travailler ensemble. Pour l’avenir, tout indique que l’hybride est en passe de devenir une nouvelle attente de la population active. Le prochain chapitre de cette grande expérience de travail mondial sera écrit par la façon…
DetailsAvez-vous ce qu’il faut pour accueillir la « nouvelle normalité » qui se dessine dans le monde du travail? Dans cet article, Groupe CFC vous offre sa vision des habiletés et des compétences essentielles à développer. Lire l’article
DetailsSe joindre à une communauté dirigée par un coach professionnel où il est possible d’échanger avec ses pairs et de découvrir de nouvelles ressources pour faire face aux défis du quotidien devient un moyen privilégié d’être soutenu en cette période de changement. Diriger et inspirer en toute conscience de soi Le meilleur moyen pour le…
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