L’équipe de conception de CFC au cœur d’une réussite client!

Une grande société d’état a fait appel à CFC afin de l’accompagner dans la conception d’un parcours d’intégration pour ses nouveaux gestionnaires. Ce projet novateur et collé sur les besoins des apprenants, est le fruit d’un travail de collaboration impliquant plusieurs acteurs.

Après une analyse soignée des besoins, notre équipe de conception a fait le choix de se baser sur le principe d’exemplarité pour bâtir le parcours. Miser sur le savoir interne et utiliser la richesse des leaders en place pour développer la relève en gestion fut une orientation judicieuse et tout à fait en ligne avec les besoins actuels.

En partenariat avec une équipe de développement organisationnel d’expérience, CFC a su extraire ce qui est véritablement significatif pour les leaders en intégration et ainsi proposer un parcours intégré, différent et riche en expériences. Les premières cohortes ont été lancées et les principaux concernés ont parlé : un taux de satisfaction de 9 à 9,5/10 est déjà donné au programme!

Vous désirez en savoir plus ? Communiquez avec nos conseillères en développement de la formation.

Équipe-conseil en développement de la formation
1-800-499-8896

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